Dans l’agriculture norvégienne sont employés 1 500 salariés. Le nombre des travailleurs à emploi précaire est de 20 000, dont 80 % viennent de Pologne, 15 % des pays baltes et 5 % d’autres pays.
Emploi : comparaison entre les pays
Le salaire minimum dans l’agriculture est de 13 €/heure mais il n’est pas toujours respecté. La cotisation salariale à la sécurité sociale est de 0 %, la cotisation de l’employeur de 16 %. Le taux d’imposition du salaire est de 13 % (plus 1 % pour le secteur environnement).
Salaire et frais de mains d’oeuvre : comparaison entre les pays
La loi prévoit une durée de travail hebdomadaire de 40 heures et la convention collective une semaine de travail de 37,5 heures, ce qui correspond à un temps de travail annuel de 1 950 heures. Celui qui travaille plus de 8 heures par jour, reçoit 40 % de plus (ou 50 % quand il est couvert par une convention collective). Le temps de travail maximal peut s’élever à 48 heures. La période de travail quotidienne se déroule entre 6 h et 18 h.
Temps de travail : comparaison entre les pays
La loi prévoit 25 jours pour 4 semaines. La convention collective prévoit 5 semaines et/ou 30 jours qui sont convenus avec l’employeur. Une indemnité de vacances d’un montant de 10,2 % est payée sur le salaire mensuel moyen. Les salariés soumis à un accord de branche reçoivent 11 %. Le financement s’effectue via une caisse particulière.
Congés et jours fériés : comparaison entre les pays
Il y a un système public de retraites et de soins de santé. En ce qui concerne les accidents du travail, chaque employeur doit assurer ses salariés dans un système privé, le montant étant de 300 € par an. En Norvège, les heures d’absentéisme pour cause de maladie correspondent à 10 % du temps de travail total.
En 2006, il y a eu 14 accidents mortels dans l’agriculture norvégienne. Dans toute entreprise de plus de 10 salariés il faut élire un délégué á la sécurité au poste de travail. Après son élection, celui-ci doit pouvoir prouver d’une formation de 40 heures.
Toute personne qui manipule des substances toxiques a besoin d’un certificat spécial.
Sécurité et santé au travail : comparaison entre les pays
1 500 salariés sont membres du syndicat, le taux de syndicalisationest de 10 % pour les salariés et de 1 % pour les saisonniers. Le syndicat est représenté dans 10 % des entreprises.
3 000 salariés sont concernés par des conventions collectives. Le degré de couverture est de 100 %. Le syndicat a démarré à ce sujet un projet avec des actions particulières.
Influence des syndicats : comparaison entre les pays
En Norvège, il y a un salaire minimum qui s’élève à 85 % du salaire moyen du secteur.
Standards minima : comparaison entre les pays
En Norvège, il existe un vaste système de participation des syndicats. Dans plusieurs entreprises, le syndicat est représenté dans le comité directeur.
Participation des syndicats : comparaison entre les pays